فلو تطلق المرحلة الثانية من برنامج محفز لدعم الشركات الناشئة الفلسطينية

أطلقت مسرعة الأعمال «فلو» المرحلة الثانية من برنامج «محفز للابتكار وريادة الأعمال الفلسطيني – PIEC Scaleup» في رام الله، مستهدفة دعم الشركات الناشئة الفلسطينية خلال مراحل النمو المختلفة، بداية من تطوير الفكرة وبناء المنتج وحتى دخول الأسواق والاستعداد للاستثمار والتوسع إقليميًا، وجاءت الخطوة بالشراكة مع «Flat6Labs» والوكالة السويسرية للتنمية والتعاون ومكتب التمثيل السويسري في فلسطين.

ووسعت المرحلة الجديدة نطاق البرنامج ليشمل مسارًا متكاملًا للشركات الناشئة، مع مشاركة جهات حكومية ومستثمرين ومؤسسات داعمة لريادة الأعمال والقطاع الخاص، ويستند المسار إلى نتائج المرحلة الأولى والدروس التي كشفتها تجربة دعم الشركات خلال السنوات الماضية.

نتائج المرحلة

وأظهرت المرحلة الأولى وصول 37 شركة ناشئة جديدة إلى السوق، وانتقال عدد منها إلى برامج ومسارات أخرى داخل منظومة ريادة الأعمال، كما استفادت 10 شركات متقدمة من برامج تسريع، وسُجلت 4 صفقات استثمار مؤسسية، بينما تعمل نحو 40% من الشركات المستفيدة خارج السوق الفلسطينية.

وأكدت «فلو» أن المرحلة الثانية تركز على تحسين جودة الشركات منذ مراحلها الأولى، ووضع معايير أوضح للانتقال بين مراحل التطور، مع الحفاظ على استمرارية الدعم بدلًا من توقفه عند مرحلة محددة من عمر المشروع.

وتركز الخطة كذلك على ربط البرامج العاملة داخل منظومة ريادة الأعمال الفلسطينية، بهدف تقليل الفجوات بين مراحل تطوير الشركات، ومساعدة المشاريع الواعدة على الانتقال من اختبار الفكرة وبناء المنتج إلى تحقيق النمو والاستعداد لجولات التمويل.

مسار متكامل

ويعتمد البرنامج على جعل الجاهزية الاستثمارية عملية مستمرة، من خلال تطوير البيانات والأدلة التي تحتاجها الشركات عند التواصل مع المستثمرين، إلى جانب دعم قدرتها على الوصول إلى رأس المال والأسواق خارج فلسطين في ظل محدودية التمويل المتاح محليًا.

وتشارك «فلو» بخبرتها في السوق الفلسطينية وعلاقاتها المحلية، بينما توفر «Flat6Labs» خبرة إقليمية وإمكانية الوصول إلى المستثمرين والأسواق، كما تشارك «Seedstars» بخبراتها ومنهجياتها الخاصة بتطوير الشركات الناشئة.

وأوضح ممثل سويسرا بالإنابة، جا بيير ريموند، أن البرنامج يأتي ضمن جهود دعم الابتكار وريادة الأعمال والاستقرار الاقتصادي في فلسطين، مشيرًا إلى التحديات التي تواجه الشركات نتيجة الظروف الاقتصادية وعدم الاستقرار السياسي والقيود على الحركة وتداعيات الصراعات الإقليمية.

تحديات سوق العمل

وربطت وزيرة العمل إيناس العطاري بين دعم الشركات الناشئة وتوسيع فرص العمل، موضحة أن البرنامج يمثل انتقالًا من برامج منفصلة إلى منظومة تتابع رائد الأعمال منذ الفكرة والتحقق منها وحتى بناء المنتج والوصول إلى مرحلة النمو.

وأشارت إلى أن معدلات البطالة تجاوزت 50%، بينما بلغت نحو 30% في الضفة الغربية، وسجلت البطالة بين الشباب والشابات من حملة الدبلوم المتوسط، للفئة العمرية بين 19 و29 عاماً، 38.3%، ووصلت بين الخريجات الشابات إلى نحو 52.2%.

وتستهدف المرحلة الثانية تمكين 202 شركة من الاستدامة والنمو، بما يدعم قدرتها على الاستمرار وخلق فرص عمل جديدة، ويعتمد البرنامج في تنفيذ هذا الهدف على مسار مكون من 8 مراحل تبدأ بتوليد الأفكار وبناء المشاريع، ثم التحقق ودخول الأسواق والاستعداد للاستثمار، وصولًا إلى النمو والتوسع الإقليمي.

ويشارك في تنفيذ المراحل عدد من الجهات الحكومية والشركاء التنمويين والمستثمرين ومؤسسات دعم ريادة الأعمال والجامعات والقطاع الخاص، وشهد إطلاق المرحلة الثانية عرضًا للمراحل الثماني والنتائج المستهدفة، إلى جانب مناقشة دور المستثمرين والمؤسسات الداعمة في نقل الشركات الفلسطينية من المراحل المبكرة إلى مشروعات قابلة للاستثمار والتوسع.